首页 > 资讯中心 > 权益保障 > 入职不到一个月能离职吗

入职不到一个月能离职吗

时间:2025-07-03 14:21

一、入职不到一个月能离职吗

入职不到一个月能离职。若在试用期内,劳动者提前三日以书面形式通知用人单位,即可解除劳动合同;若已过试用期,需提前三十日以书面形式通知用人单位。若用人单位存在未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等情形,劳动者可即时解除劳动合同,无需事先告知用人单位。劳动者按规定离职,用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资,并出具解除劳动合同的证明。

二、违反合同规定怎么办

若一方违反合同规定,受损方有权采取相应措施。首先,可依据合同约定,要求违约方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。比如,若合同约定交付特定货物,违约方应继续交付。

若违约行为致使合同目的无法实现,受损方有权解除合同,并要求违约方赔偿因此造成的损失。损失赔偿额应相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违约方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

此外,若双方在合同中有约定违约金条款,受损方还可要求违约方支付违约金。若违约金不足以弥补损失,还可要求补足差额。需注意,主张权利要及时且提供充分证据,以维护自身合法权益。

三、违反合同规定提前支付服务费会怎样处理

提前支付服务费违反合同约定。若合同对此有违约责任的明确约定,违约方应按约定承担违约责任,比如支付违约金、赔偿对方因此遭受的损失等。

从法律角度看,这属于合同履行瑕疵。对方有权要求违约方继续依约履行,即补齐剩余服务对应的费用,同时按照合同约定支付相应的违约金或赔偿损失。损失赔偿额应相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。若双方对违约责任及损失赔偿无法协商一致,可通过诉讼或仲裁途径解决,由法院或仲裁机构根据具体情况作出公正裁决。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:入职四个月公司倒闭有什么赔偿

下一篇:员工不胜任现有工作岗位能否随意调岗

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
广西医科大学第一附属医院急诊儿科医师招聘公告心血管内科录入员招聘启事丽江市妇女儿童医院2025年度公开招聘第二批编外备案制人员公告联勤保障部队第九六八医院医院第二季度社会用工招聘公告月亮岛街道杨丰社区卫生服务站招聘工作人员公告中南大学湘雅二医院桂林医院南门、叠彩社区卫生服务中心2025年度(第三批)人才招聘公告【人才招聘】第九六〇医院社会聘用人员招聘公告荥经县2025年公开招聘中医类卫生专业技术编外人员的公告荥经县卫生健康局荥经县总医院关于荥经县2025年引进四川省定向医学专科生的公告砚山县阿舍乡卫生院2025年第四期招聘公告彭州市葛仙山镇卫生院诚招药剂科工作人员2名巍山县青华乡卫生院新山村卫生室公开招聘乡村医生的通告荣县长山中心卫生院来牟分院中医师招聘启事西安市雁塔区小寨路社区卫生服务中心招聘启事太原市杏花岭区中心医院招聘聘用制医生公告周至县马召中心卫生院招聘公告共和县中医院关于招聘专业技术人员的公告中山大学附属口腔医院药学部药剂人员招聘启事郯城县第一人民医院关于招聘见习人员的通知2025年揭西县人民医院医共体公开招聘编外工作人员公告汕头大学医学院实验动物中心教辅人员招聘启事惠州市第二妇幼保健院2025年第二批技师岗位招聘公告陆军军医大学陆军特色医学中心(大坪医院)七位一体人才引进-护理人员招聘陆川县良田镇中心卫生院招聘公告晋江市安海镇梧山中心幼儿园2025年秋季后勤人员招聘公告葫芦岛市中心医院公开招聘合同制职工公告成都中医药大学附属医院(四川省中医医院)2025年行业专才招聘公告天水市麦积区未就业高校毕业生到马跑泉中心卫生院就业项目招聘公告北华大学附属医院2025年公开招聘工作人员公告哈尔滨市道外区大兴社区卫生服务中心招聘编外工作人员公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》